Um sicher zu stellen, dass alle Aktivitäten des Vereins zielgerichtet und positiv zu unserer Mission beitragen, haben wir als gemeinsame Arbeitsgrundlage das Founders Framework entwickelt.
Das Founders Framework hilft dabei das komplexe Zusammenspiel von den verschiedenen Akteuren am Standort sichtbar zu machen, konkrete Bereiche zu identifizieren, die erhöhte Aufmerksamkeit in der Entwicklung benötigen, und den Fortschritt der Standortentwicklung zu messen. Das Founders Framework besteht dabei aus drei Hauptkomponenten, die miteinander verbunden werden.
Die Akteure
Durch die Einordnung aller Akteure in mindestens eine der sechs Kategorien wird die Identifizierung möglicher Ansprechpartner erleichtert.
Die Phasen
Aktivitäten zur Förderung des Unternehmergeistes können nur dann effektiv sein, wenn sie auch zur richtigen Zeit passieren. Es wird daher zwischen drei zeitlichen Phasen unterschieden, in der sich eine Person bzw. ein Unternehmen befinden kann.
Die Branchen
Während einige Aktivitäten branchenübergreifend funktionieren, gibt es aber auch Maßnahmen bei denen zielgerichtet nur einzelne Branchen angesprochen werden.
Insgesamt kann es keine Aktivitäten geben, die nicht irgendwo in das Framework passen, und um unsere gemeinsame Mission zu erreichen, muss es das Ziel sein, Aktivitäten und Maßnahmen von allen Akteuren, in allen Phasen und für alle Branchen zu starten bzw. zu fördern.
Der Ökosystem Development Funnel ist die visuelle Darstellung des Founders Framework. Der Funnel illustriert das komplexe Zusammenspiel vieler Faktoren und unterstreicht die Notwendigkeit, dass der gleichzeitige Input aller Akteure entscheidend für den Gesamterfolg ist.
Wichtig ist dabei, dass der Weg unser Ziel ist. In jedem Fall sehen wir einen positiven Output, der durch die Aktivitäten erzielt werden kann. Eine Phase muss der anderen folgen und es ist nicht zielführend, einzelne Phasen zu überspringen. Dementsprechend dient der Funnel als essentieller Wegweiser, um zu verstehen, für welche Phasen Aktivitäten gesetzt werden müssen. Der Output wird mit jeder Phase quantitativ weniger, wobei das in keinster Weise als Bewertung der Qualität des Outputs verstanden werden darf.
Der Aufbau eines Unternehmens ist nicht die Voraussetzung, um unternehmerisch zu denken.
Die erste Phase spricht daher die gesamte Gesellschaft an, die neben einer positiven Wahrnehmung von Unternehmertum auch die Fähigkeit erlangen soll, unternehmerisch zu denken. Pro-aktives Handeln, kritische Analyse und kreative Problemlösung sind nur ein paar der Eigenschaften, die eine breite Anwendung finden können - nicht nur bei der Arbeit in Unternehmen, sondern zum Beispiel auch in Vereinen.
Es wurde ein Problem identifiziert und die Entscheidung getroffen, dass die Lösung kommerzialisiert werden soll.
In der zweiten Phase werden nur noch all jene angesprochen, die sich für die tatsächliche Gründung eines Unternehmens entschieden haben. Maßnahmen und Aktivitäten können gesetzt werden, um gezielt die Entwicklung der breiten Mittelschicht des Ökosystems zu fördern. Gesellschaftlich werden neben neuen Arbeitsplätzen damit auch neue Angebote für die Konsumenten geschaffen.
Die angebotene Lösung ist auf äußerst positive Resonanz gestoßen und soll nun skaliert werden.
Neben konkreten Marktvoraussetzungen, die erfüllt sein müssen, ist es oft auch eine persönliche Entscheidung wie groß und schnell ein Unternehmen wachsen soll. Für all jene, die aktiv an einer Beschleunigung arbeiten, entstehen viele neue Herausforderungen, die nach erfolgreicher Bewältigung aber auch zu überproportional positiven wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Ergebnissen führen können.
Der Ökosystem Development Funnel wird als Diskussionsgrundlage für die Förderung des gesamten Standortes angeboten.
Komplexität
Die visuelle Darstellung von theoretischen Grundlagen soll dabei helfen, die komplexe Thematik möglichst einfach zu kommunizieren.
Wiedererkennung
Allen Akteuren wird die Möglichkeit geboten, sich selbst in Relation zu allen anderen Akteuren am Standort zu sehen.
Ideenfindung
Der Funnel soll neue Ideen anregen, wie jeder Einzelne am Standort einen positiven Beitrag leisten kann.